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[FDP-Mentees kennen sich jetzt mit Journalisten aus]

Die Teilnehmerinnen des depak-Seminars
Die Teilnehmerinnen des depak-Seminars
Mitte August 2010 erlernten die diesjährigen FDP-Mentees bei der Deutschen Presseakademie (depak) in Berlin, wie Journalisten ticken. Der Leiter der depak, Christian Arns, referierte bei Gummibärchen und Kaffee darüber, was Journalisten und Zeitungsleser interessiert und wie man Menschen zum Reden bringt. Anhand mustergültiger Pressemitteilungen und erfolgreicher PR-Kampagnen erfuhren die FDP-Mentees Tipps und Tricks zur Presse- und Öffentlichkeitsarbeit. „Das depak-Seminar hat uns allen extrem viel gebracht und dabei echt Spaß gemacht“, kommentierte Caroline Cichon, eine der Teilnehmerinnen.

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[3. Generation Mentees - Es ist Halbzeit]

Halbzeit – Zum Jahresanfang startete der dritte Durchgang zum Mentoringprogramm „Top-Nachwuchs-Talent“. Seitdem haben 30 Mentees die Chance, bis Jahresende mit einem eigenen Mentor ihre politische Zukunft zu gestalten. Dazu trafen sich am 9. Juli die Mentoren und Mentees zu einem Halbzeittreffen mit Erfahrungsaustausch im Thomas-Dehler-Haus in Berlin. Er diente vor allem der Rückschau und Vorausplanung, bevor es in die zweite Mentoring-Halbzeit geht.

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[Mentoring-Programm "Top – Nachwuchs – Talent"]

Cornelia Pieper, Stellvertretende Bundesvorsitzende der FDP
Cornelia Pieper, Stellvertretende
Bundesvorsitzende der FDP
Die Nobelpreisträgerin Marie Curie hat einmal
gesagt: „Mich interessiert nicht, was schon getan
worden ist, sondern was noch getan werden muss“.

Viele Unternehmen fördern Nachwuchs durch gezielte
Personalentwicklung. Der FDP-Bundesvorstand
hat mit Beginn des Jahres 2008 erstmals auf Initiative
der von mir geleiteten Arbeitsgruppe Frauen
das Mentoring-Programm „Top – Nachwuchs –
Talent“
auf den Weg gebracht.

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[Mentees absolvierten erstes Seminar]

Für Teilenehmerinnen am Mentoring-Programm der FDP fand vom 12. – 14. Juni 2010 das erste Seminar der Deutschen Presseakademie zur Presse- und Öffentlichkeitsarbeit in Berlin statt. An den zwei Seminartagen haben die Teilnehmerinnen viel über erfolgreiche Presse- und Öffentlichkeitsarbeit gelernt. Neben Grundlagen der PR und deren Bedingungen im politischen Bereich, lernten sie auch etwas über Instrumentarie der Presse- und Medienarbeit.

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[Mentee-Treffen auf dem FDP Bundesparteitag in Köln]

Die Teilnehmerinnen des Mentoring-Programms „Top-Nachwuchs-Talent“ sind am Rande des 61. Ord. Bundesparteitag der FDP in Köln zu einem weiteren Treffen zusammen gekommen. Der Einladung am Kampagnenstand der Bundespartei sind zahlreiche Mentees aber auch Teilnehmerinnen aus den beiden ersten Mentoring-Jahrgängen gefolgt. Das Rahmenprogramm zum Bundesparteitag bot einmal mehr viel Raum zum Kennenlernen und Netzwerken.

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[Dritter Mentoring-Durchgang gestartet]

[Die Mentees trafen auf ihre Mentoren]
Die Mentees trafen auf ihre Mentoren
Schon zu dritten Mal führt die FDP ihr Mentoring-Programm "Top-Nachwuchs-Talent" durch. Ein Format, das sich durchgesetzt hat: Abzulesen ist das nicht nur an der Zahl der Mentees, die Mandate erringen konnten, sondern auch an der diesjährigen Auftaktveranstaltung. Noch nie haben so viele Mentees und ihre Mentoren schon an diesem Tag zusammengefunden. FDP-Parteivize Cornelia Pieper und die Bundesvorsitzende der Liberalen Frauen, Mieke Senftleben, zeigten sich darüber hocherfreut.

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[Erfolgreicher Abschluss des zweiten Mentoring-Durchgangs]

Gruppenbild Der zweite Durchlauf des FDP Mentoring-Programms ist vorüber: Am 4. Dezember 2009 haben die Teilnehmenden in Berlin Resümee gezogen. Den Rahmen für die Auswertungsgespräche des Mentoring-Programms hat das Walter-Scheel-Zentrum im Thomas-Dehler-Haus gegeben. Die Verleihung der Zertifikate fand im Anschluss an das Auswertungsgespräch auf Einladung der Staatsministerin Cornelia Pieper im Walter Rathenau Saal im Auswärtige Amt statt.

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[Frauen sind die Gewinner]

Neue Fraktionschefin: Birgit Homburger
Neue Fraktionschefin: Birgit Homburger
Bei der Bundestagswahl am 27. September konnte die FDP mit 14,6 Prozent einen historischen Erfolg feiern. In Zukunft werden 93 Abgeordnete die FDP im Deutschen Bundestag vertreten. Frauen stellen zwar nur knapp ein Viertel der FDP-Abgeordneten. Sie aber sind die Gewinner: Im neu gewählten Fraktionsvorstand gibt es neben der Vorsitzenden Birgit Homburger drei Stellvertreterinnen und eine Parlamentarische Geschäftsführerin - fast die Hälfte der Spitzenjobs.

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[Zwei Mentoring-Teilnehmerinnen sind jetzt Landtagsabgeordnete]

Christina Musculus-Stahnke
Christina Musculus-Stahnke
Mit Linda Teuteberg und Christine Musculus Stahnke haben es zwei weitere ehemalige Teilnehmerinnen des FDP-Mentoringprogramms „Top-Nachwuchs-Talent“ ge-schafft, in ein Landesparlament mit einem politischen Mandat einzuziehen. Sie gehören jetzt dem neuen Landtag in Brandburg bzw. Schleswig-Holstein an, der zeitgleich zur Bundestagswahl am 27. September gewählt wurde.

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[„Top-Nachwuchs-Talente“ in den Landtag gewählt]

Isabel Siebert
Isabel Siebert
Mit Isabel Siebert aus Sachsen und Franka Hitzing aus Thüringen haben es zwei weitere ehemalige Mentoring-Teilnehmerinnen geschafft, erfolgreich für ein politisches Mandat bei der am 30. August stattgefundenen Landtagswahl in Sachsen und Thüringen zu kandidieren. Das ist ein weiterer Beleg dafür, dass das FDP-Mentoring-Programm „Top-Nachwuchs-Talent“ für die Mentees einen hohen Nutzen auf ihren Weg in die Politik bietet.

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Linda Teuteberg - Ein Name, den man sich merken muss

[Linda Teuteberg]
Linda Teuteberg
Die Landtagskandidatin der FDP Brandenburg, Linda Teuteberg, vertrat am 04. August die Freien Demokraten in der Fernsehsendung „ILLNER intensiv“ im ZDF. Dabei stand Linda Teuteberg Maybrit Illner neben dem FDP-Bundesvorsitzenden Guido Westerwelle und dem Verleger Florian Langenscheidt zum Thema: „Warum die FDP wählen?“ Rede und Antwort. Spätestens seitdem ist klar, dass man sich den Namen der Mentee merken muss.

Reaktionen zur Sendung:

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[Mentee Laura Betz berichtet vom depak-Seminar]

Laura Betz - Ein Mentee des Programms „Top-Nachwuchs-Talent
Laura Betz - Ein Mentee des Programms „Top-Nachwuchs-Talent
Vom 10. bis zum 12. Juli fand in Berlin das Seminar der Deutschen Presseakademie (depak) zu PR und Öffentlichkeitsarbeit statt, an dem wir Mentees im Rahmen des Mentoring-Programms der FDP teilnehmen konnten. Neben Grundlagen der PR und deren Bedingungen im politischen Bereich, lernten wir etwas über die Instrumentarien der Presse- und Medienarbeit. Mit viel Praxisbezug wurde das Schreiben von Pressemitteilungen, die Organisation von Pressekonferenzen sowie die Planung von medienwirksamen Aktionen und Veranstaltungen thematisiert.

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[Halbzeitbilanz zum zweiten Durchgang des FDP-Mentoring-Programms]

[Die Mentees in den FDP-Fraktionsräumen]
Die Mentees in den FDP-Fraktionsräumen
Halbzeit – vor sechs Monaten startete der zweite Durchgang des FDP Mentoring-Programms „Top-Nachwuchs-Talent“. Seit Jahresanfang haben 30 weibliche Mitglieder der FDP die Chan-ce, ein Jahr lang mit einem eigenen Mentor ihre politische Zukunft zu gestalten. Am 1. Juli tra-fen sich jetzt die Teilnehmerinnen zu einer Halbzeitbilanz in Berlin. Im Fokus der Halbzeitbilanz stand der Erfahrungsaustausch zwischen den Mentees und der Mentoring-Projektleitung, um zu überprüfen, was bisher gut gelaufen ist und wo noch Veränderungsbedarf bzw. Kurskorrekturen in der Mentoring-Beziehung besteht.

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[Mentee Treffen auf dem Bundesparteitag in Hannover]

Die Teilnehmerinnen am Mentoring-Programm trafen sich am Freiheitstruck
Die Teilnehmerinnen am Mentoring-Programm trafen sich am Freiheitstruck
Zu einem weiteren Treffen hatte die Mentoring-Projektleitung am Rande des 60. Ord. Bundesparteitages der FDP nach Hannover eingeladen. Der Einladung am Samstag, 16. Mai, am Kampagnenstand der Bundespartei folgten zahlreiche Mentees. Mit dabei waren auch die Landtagsabgeordnete aus Sachsen-Anhalt, Dr. Lydia Hüsksen, und der Bundestagsabgeordnete Jens Ackermann, die beide als Mentoren im Rahmen des Top-Nachwuchs-Programms mitwirken. Ebenso waren Bärbel Freudenberg-Pilster und Uwe Evers von der Mentoring-Projektleitung als Ansprechpartner vor Ort.

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